Ingénieure en Sciences de Données et IA

Conception et développement d'un module ATS (Applicant Tracking System) intelligent intégré nativement à Odoo 18 pour automatiser le recrutement.

• Développement d'un système de parsing automatique de CVs multi-format (PDF, DOCX, images scannées).
• Conception d'un moteur de scoring hybride combinant algorithmes Python et API Google Gemini.
• Mise en place d'une recherche sémantique dans la base de CVs via Elastic Search et LLM.
• Implémentation de l'anonymisation RGPD des données candidats avant intégration à l'API externe.
• Assurance de la fiabilité et de la qualité du traitement des données candidats.

Automatisation de la synchronisation des données RH entre Microsoft Entra ID et SharePoint via Azure Function avec déclenchement temporel.

• Intégration des APIs Microsoft Graph et SharePoint REST pour l'échange de données en temps réel.
• Mise en place de mécanismes de contrôle de qualité, de cohérence et de fiabilité des données synchronisées.
• Collaboration en anglais quotidienne dans un environnement international.
• Assurance de la fiabilité de la synchronisation automatisée des données RH.

Automatisation et optimisation des processus de collecte et de gestion des données pour améliorer la qualité décisionnelle.

• Automatisation de la collecte de données via Microsoft Forms vers Excel puis Access.
• Structuration des données brutes et conception de visualisations décisionnelles.
• Optimisation des processus de qualité des données pour fiabiliser les analyses.
• Création de tableaux de bord pour soutenir la prise de décision.