Chargé RH & Paie

Poste occupé au sein de l'entreprise Haudecoeur pour assurer la gestion globale des ressources humaines et de la paie.

• Gestion de la paie de A à Z.
• Administration du personnel à travers la rédaction de contrats, d'avenants et d'attestations.
• Mise en place et suivi du plan de formation et gestion des sessions de formation.
• Conduite du processus de recrutement en publiant les annonces, en triant les candidatures et en organisant les entretiens.
• Appui apporté à des projets transversaux au sein du département RH.

Poste occupé au sein de l'hôtel Pullman Paris Tour Eiffel pour renforcer l'équipe des ressources humaines sur la partie paie et gestion administrative.

• Saisie, contrôle et clôture mensuelle de la paie.
• Gestion de la facturation et du suivi des notes de frais.
• Établissement des contrats de travail et des avenants.
• Pilotage de la gestion de l'onboarding et de l'offboarding des collaborateurs.
• Suivi des périodes d'essai, de la gestion des visites médicales et du suivi des titres de séjour.
• Accompagnement des intégrations et du suivi de la formation.
• Gestion et suivi de divers projets RH.

Apprentissage réalisé au sein du Groupe Lucien Barrière à La Défense avec contribution aux missions paie et RH.

• Collecte et saisie des éléments variables de paie (EVP).
• Vérification des bulletins de paie (BP).
• Établissement des documents de sortie et calcul des indemnités journalières de sécurité sociale (IJSS).
• Contrôle et dépôt de la DSN.
• Rédaction des contrats de travail et des avenants.
• Relations avec la médecine du travail pour le suivi des visites médicales et l'organisation de formations.
• Suivi des absences, des périodes d'essai et mise à jour des dossiers des collaborateurs.
• Animation et suivi de l'intégration des nouvelles arrivées.
• Réalisation des DPAE.
• Sélection des candidats et conduite de pré-qualifications téléphoniques.
• Rédaction et publication de supports de communication interne.

Apprentissage en tant qu'assistant directeur de restauration au sein des Hôtels Barrière à Enghien-Les-Bains.

• Gestion des plannings et du temps de travail.
• Assurance d'une bonne communication entre les membres du personnel.
• Tenue de caisse.
• Contrôle de l'application des règles d'hygiène et de sécurité.
• Veille à la qualité du service et à la satisfaction des clients.

Stage effectué au sein du département des ressources humaines des Hôtels Barrière à Enghien-Les-Bains.

• Réalisation des DPAE.
• Création des dossiers du personnel.
• Saisie des éléments variables de paie.
• Établissement de l'attestation employeur.
• Tri des CV.
• Classement et archivage des documents RH.