Superviseur Formation Interne
Pilotage de l'ensemble du dispositif de formation interne et de qualification du personnel au sein d'une structure pharmaceutique.
- Pilotage du plan annuel de formation interne et métiers, identification des besoins, conception des supports et animation des sessions (BPF, pharmacovigilance, normes qualité).
- Organisation et suivi intégral des formations avec gestion documentaire et traçabilité via Qualipro XL.
- Conception et supervision des parcours d'intégration des nouvelles recrues, garantissant la réalisation des formations obligatoires.
- Mise en place et suivi du processus de qualification et requalification du personnel : planification, évaluations théoriques et pratiques, archivage des dossiers.
- Coordination avec les responsables métiers pour assurer la conformité réglementaire et l'efficacité des parcours de formation.
- Définition, suivi et analyse des KPI formation et qualification (taux de réalisation, conformité réglementaire, efficacité pédagogique).
- Contribution aux audits internes et externes : préparation, réponse aux observations, mise en place et suivi des CAPA.
- Tournées terrain pour vérifier l'application des bonnes pratiques, identifier les écarts et proposer des actions correctives.
- Participation active à l'amélioration continue des dispositifs de formation et qualification par l'analyse des résultats et retours d'expérience.
Environnement technique