Professionnel RH, Administration, Transit Humanitaire et Support Finance

Poste occupé chez Médecins Sans Frontières Espagne en tant qu'administrateur transit et support RH/finance pour assurer la coordination administrative et logistique des mouvements du personnel.

• A coordonné les mouvements nationaux et internationaux du personnel MSF, incluant la gestion des visas, billets d'avion et formalités d'immigration.
• A organisé et suivi administrativement les arrivées, départs, évacuations et rotations du personnel.
• A géré les per diem, avances de mission et autres frais liés aux déplacements conformément aux procédures financières MSF.
• A apporté un appui au contrôle et au suivi des dépenses liées aux mouvements du personnel et aux activités administratives du projet.
• A vérifié et archivé les pièces justificatives financières et administratives afin de garantir conformité et traçabilité.
• A participé au suivi des paiements des fournisseurs de services liés au transit, à l'hébergement, au transport et aux missions.
• A contribué aux clôtures mensuelles et au rapprochement des informations financières et administratives.
• A préparé et mis à jour les outils de suivi des mouvements, tableaux de bord et rapports administratifs.
• A géré les relations avec les autorités administratives, services d'immigration, Nations Unies et compagnies aériennes.
• A apporté un appui aux activités RH incluant le recrutement, l'intégration, la formation, l'évaluation et la gestion des dossiers du personnel.
• A vérifié les calculs de salaires et assuré le suivi administratif des obligations sociales et fiscales.
• A préparé et suivi les contrats de travail conformément à la législation nationale.
• A géré les moyens de communication, de l'hébergement et de la logistique administrative du personnel en transit.
• A supervisé l'entretien des locaux MSF et suivi certains contrats de services.
• A veillé au respect et à l'application des procédures administratives, financières et RH de MSF.

Poste occupé chez K. People International SARL en tant qu'assistant ressources humaines pour gérer les aspects opérationnels de la gestion du personnel.

• A pris en charge les activités de recrutement.
• A géré les entrées et sorties des travailleurs.
• A établi les déclarations CNSS.
• A établi les contrats et certificats de travail.
• A géré les congés, les absences et les dossiers du personnel.
• A effectué le dépôt des cotisations sociales et la mise à disposition du personnel aux entreprises clientes.

Poste occupé chez Orange Burkina Faso pour renforcer l'équipe sur des projets de recrutement de grande envergure.

• A piloté le recrutement et la gestion de plus de 850 stagiaires d'identification.
• A apporté son appui au paiement des stagiaires.
• A établi les attestations de stage.

Poste occupé en tant qu'assistant ressources humaines en intérim au sein de Coris Bank International.

• A assuré la gestion des stocks.
• A traité les ordres de mission.
• A géré les dossiers du personnel.
• A participé au recrutement et à l'intégration des stagiaires.