Chargée de Ressources Humaines

Intégration du Technicentre de la SNCF Voyageurs pour assurer la gestion de la pénibilité dans le cadre du dispositif 2008.

• Gestion de la pénibilité via le dispositif 2008.
• Échanges avec les agents pour reconstituer et valider leur historique de carrière.
• Calcul des droits à l'aide de la calculette pénibilité.
• Transmission des éléments validés au service paie.

Rejoingnant l'équipe d'Ingénierie du Matériel de SNCF Voyageurs à Vénissieux en tant que Chargée de Ressources Humaines en alternance.

• Accompagnement et conseil des managers sur les sujets RH du quotidien.
• Transmission des éléments variables de paie.
• Gestion du recrutement et de la gestion d'environ 20 alternants et 10 stagiaires.
• Accompagnement des tuteurs et organisation de la journée d'intégration des alternants.
• Administration du personnel, suivi des visites médicales et des indicateurs RH.
• Mise en place d'actions dans le cadre des campagnes mixité et QVT.
• Animation des relations écoles et du réseau d'anciens étudiants.

Intégration de SFR sur un périmètre multi-sites dans la région Sud-Est pour gérer les alternants et stagiaires (environ 60 alternants et 10 stagiaires).

• Gestion du recrutement avec la diffusion des offres, le tri des candidatures, la préqualification téléphonique et la planification des entretiens.
• Gestion des contrats, avenants, promesses d'embauche et lettres de démission.
• Suivi des visites médicales en lien avec les services de santé au travail.
• Mise à jour des logiciels RH et assurance de l'affichage réglementaire.

Exercice en tant qu'Agent de Service Hospitalier au sein d'un EHPAD public.

• Apport d'aide aux repas et aux déplacements des résidents.
• Réalisation de soins d'hygiène et de confort.
• Assurance d'un soutien moral auprès des résidents.

Contribution aux activités bénévoles du Secours Populaire à Aubenas.

• Réalisation du tri des dons.
• Participation à la distribution alimentaire.
• Accueil et soutien des bénéficiaires.