HR Generalist Apprentice
SonocoParisSept. 2024 – Sept. 2026
Intégration de l'entreprise Sonoco à Paris en tant qu'apprentie généraliste RH pour accompagner des environnements multi-entités et multiculturels de plus de 1 200 salariés.
- Gestion des processus de recrutement de la création de la demande de poste jusqu'à l'intégration.
- Refonte du parcours d'intégration et lancement de manière autonome de la première campagne de recrutement d'apprentis de l'entreprise.
- Support RH quotidien apporté à 130 salariés et managers sur les questions RH, les processus internes et le cycle de vie des salariés.
- Traitement des situations individuelles de salariés en respectant la confidentialité et en conformité avec les exigences légales et sociales.
- Mise en place de l'externalisation des activités de formation auprès d'un nouveau prestataire externe.
- Gestion du Plan de Formation 2025 et supervision du Plan de Formation 2026.
- Amélioration du processus d'évaluation annuelle des performances pour le périmètre de la France (1 200 salariés).
- Harmonisation des classifications et des descriptions de postes.
- Suivi, analyse et garantie de la fiabilité des indicateurs clés de RH (effectifs, absentéisme, main-d'œuvre) sur 2 entités (1 200 salariés).
- Gestion du reporting social et réglementaire (Bilan Social Annuel, Index Égalité Professionnelle, données CSE).
- Mise en place des premières élections professionnelles 100% numériques de l'entreprise pour une population de 130 salariés.
- Soutien au déploiement de Workday dans le cadre de la transformation SIRH du Groupe.
- Soutien à la gestion du changement en tant qu'ambassadrice RH, en favorisant l'adoption des outils et en communiquant avec les utilisateurs.
- Contribution à plusieurs projets RH dans un contexte d'intégration post-acquisition.
Environnement technique
WorkdayMicrosoft Office.