Chargée de recrutement

Intégration de l'équipe recrutement pour piloter le processus de recrutement complet et la gestion des alternants et stagiaires.

• Diffusion des offres d'emploi sur les principaux canaux : site carrière interne, Apec, Monster, Agefiph et France Travail.
• Gestion du processus de recrutement de A à Z, de la sourcing à l'intégration.
• Planification et conduite d'entretiens de sélection avec les candidats.
• Gestion du flux et des conventions des alternants et stagiaires.
• Maintenance à jour de la base de données interne des candidats et collaborateurs.
• Coordination étroite avec le département RH et les managers opérationnels.
• Rapports réguliers au Responsable recrutement sur l'avancement des recrutements.

Intégration de l'équipe recrutement IT d'une structure de transformation digitale opérant à l'international pour sourcer et placer des profils techniques auprès de Business Units européennes et asiatiques.

• Collecte des besoins des Business Units : France, Belgique, Luxembourg, Canada, APAC.
• Sourcing de profils techniques selon critères établis : développeurs Front-end, Back-end, fullstack, développeurs mobile (Node.js, PHP, .NET, Javascript), experts Cybersecurity, Data scientists, Ingénieurs ML via LinkedIn Recruiter, Apec, Turnover IT, Monster.
• Chasse de profils support et cadres : Support N+1, Support N+3, Architectes, DSI, Auditeurs IT, MOA, PMO, Coachs Agile.
• Planification et conduite d'entretiens en visioconférence, Zoom, Teams et téléphoniquement.
• Communication fluide avec les managers des Business Units.
• Suivi de l'avancement des candidats via Trello et Huntool (ATS interne).
• Rapports auprès du lead recrutement.
• Représentation en forums, salons de l'emploi, universités et partenariats (Fondation Orange, IECD).
• Participation aux actions sociales : Fondation Aldinie, Association Rise.
• Assistance des recruteurs senior en sourcing et planification d'entretiens pour profils spécialisés : Graphistes UI/UX, développeurs front-end, back-end et fullstack.

Intégration d'une structure éditrice de logiciels SaaS en tant qu'assistante administrative et RH pour soutenir les opérations RH et l'administration générale.

• Établissement des fiches de paie utilisant le système Oracle.
• Publication des offres d'emploi sur LinkedIn, Facebook, Madajob, Portal Job.
• Aide à la rédaction des contrats de travail des nouveaux employés.
• Accompagnement des nouveaux employés pour l'obtention de visas et permis de travail.
• Maintenance de la communication administrative générale.

Intégration d'une entreprise du secteur de la construction pour assister la direction et participer à la gestion des opérations commerciales et administratives.

• Planification et gestion du calendrier directorial : voyages d'affaires, réunions avec partenaires (ONG, entités privées, gouvernement).
• Négociation des contrats de forage : conditions tarifaires, visites techniques avec techniciens.
• Négociation avec fournisseurs de matériaux en B2B : moteurs, tuyaux, carburants.
• Secrétariat exécutif et tâches administratives générales.

Exercice en tant qu'enseignante de langue indépendante, proposant des cours adaptés et construisant une communauté d'apprentissage en ligne.

• Adaptation de cours de langue en fonction des besoins et du niveau : enfants, adultes, jeunes.
• Construction d'une communauté en ligne via groupe privé regroupant des centaines de membres depuis juillet 2023.
• Aide à la rédaction de CV en langue.
• Remplacements d'enseignants absents.
• Services d'interprétation multilingue.