Chargée de missions RH

Gestion administrative du personnel : suivi des intégrations, des départs, des modifications contractuelles, visites médicales et indicateurs RH Elaboration des courriers disciplinaires : rédactions d'avertissements, mises en demeure, convocations à un entretien préalable et notifications de licenciements Recrutement : publication des offres, sourcing, conduite d'entretiens téléphoniques et physiques Intégration : suivi des collaborateurs, gestion des FDE Accompagnement des managers et collaborateurs : conseils, réponses aux questions et diffusions des communications RH Dialogue Social : participation au CSE et CSSCT, aide à la préparation des réunions en amont et à la rédaction des PV, suivi des formations syndicales Développement de la marque employeur : renforcement des relations avec les écoles et les partenaires académiques

Administration du personnel : édition de contrats de travail Recrutement : préparation de Job dating / forums / journées Portes Ouvertes et publication des annonces de recrutement et aide à la réalisation des entretiens d'embauche Recherches des nouvelles formations et mise à jour du plan de formation Préparation et réalisation des entretiens professionnels Développement de la marque employeur : relations écoles Réorganisation du CSE Déploiement de la nouvelle convention collective de la métallurgie applicable au 1er janvier 2024 au sein de l'entreprise